総務・労務リーダー候補
総務・労務リーダー候補
■本社管理本部にて総務・労務のリーダー候補として部署のマネジメント、人事企画業務にも取り組んでいただく予定です。
・入社されてからはまず実務経験（給与・社保など）を積んでいただきます。
・将来的には各行政機関をはじめとする対外的な対応、人事制度の策定等もお任せする予定です。管理部のリーダー候補と考えています。
・働き方改革に伴うRPA化の推進リーダーとしても活躍頂きたいと思います。
ご経験、スキルに応じて適正なポジションを決定します。
想定部門は下記となります。
◆総務部(人事労務含む)
・本社窓口として社内外関係各所(行政機関・法務関連等)との折衝・調整
・全事業所の設備管理業務
・安全管理、危機管理に関する業務(ＢＣＰの構築が重要業務)
・給与支給、社会保険手続き等に関する業務
・社内各制度の企画・運用、法改正対応 など
Education & Entertainment
教育のイノベーションを民間の力で！
創立 45 年の歴史を持ち全国 47 都道府県に校舎展開しているリアルな教室
と、e-learning など Web による在宅学習システムの双方向から、独自の方法
でその実現を目指しています。
教育は今まさに大きな転換期に差し掛かっています。キーワードは 3 つ。
「アナログとデジタルの融合」「教育とエンタメの融合」「教育とゲームの融
合」
これまでの教育の概念を打ち破り、全く新しい教育のカタチを創り出す。そ
のためには教育事業を主軸にしながらも、周辺領域のビジネス拡大を目指し
て、多くの企業・大学・自治体の方々との連携を図り、スピード感を持った
展開を図っていきます。
【必須】
・管理部門での経験 3年以上
（給与計算／社会保険関連業務）
【尚可】
・幅広い管理部門の経験
（総務／労務／経理）
・マネジメント経験
（チーム・プロジェクト等のリーダー含む）
・英語力／その他外国語
※働き方改革・RPAを推進するリーダー候補を求めております。
大阪市北区 大阪本社
9：30〜18：00
正社員
年収 4,000,000 円 - 6,000,000円
月額支給額：265,000円〜395,000円 ※経験値、資格の有無などで異なる。面接時応相談。
・内基本給(月）：185,000円〜275,000円
・内職務役割手当：60,000円〜100,000円を支給。
※30時間〜40時間の時間外手当を含む
・内地域調整手当：20,000円（居住地域による）
賞与年２回（６月と１２月）
社会保険完備、健康診断、交通費全額支給、退職金制度、団体生命保険、慶長見舞金制度、当社各スクール社員割引、財形貯蓄
年間休日112日
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書類選考→選考（複数回）→内定
G-Path（ジーパス）エージェント 担当窓口
TEL：03-6903-1322（10～18時 ※土日祝を除く）
