ITスタッフ＜残業ほぼなし/スタンダード市場上場企業＞残業０！
ITスタッフ
○社内システム（業務系・eラーニングなど）の開発 企画設計・協力会社の業務管理（自社開発は行わないため、開発ベンダーと連携し要件定義などお任せします）
※一部ご自身で手を動かすこともあります。
○自社内ITインフラ（サーバー・ネットワークなど）の企画・設計・構築・運用・保守
○ヘルプデスク、IT資産管理、自社システムの運用・保守・機能追加・改修案件対応等
※まずは、経験・適性に応じて上記業務のいずれかをメインにお任せします。ゆくゆくは全業務を幅広く担当していただきます。
学習塾運営、教育コンテンツの配信
【必須】
◆4大卒以上
必要スキル・経験
社内SEなどのIT関連業務経験
求める人物像
◆ITの専門知識をお持ちの方
静岡本部校（本社）
＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
ITシステム課の月平均残業時間：0時間
正社員
＜予定年収＞
400万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し
＜賃金内訳＞
基本給：220,000円～
固定残業手当/月：69,800円～（固定残業時間42.6時間/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
289,800円～356,600円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
経験、能力を考慮し決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：会社規定に基づき上限3万5千円まで支給
寮社宅：単身用/フリー社員1万9千円/エリア社員3万円
社会保険：社会保険完備
退職金制度
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT研修となります。
＜その他補足＞
■車両手当
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■育児・介護休暇制度
■永年勤続表彰制度
■寮・社宅制度有（フリー社員19000円／エリア社員30000円）
週休2日（原則土日祝、会社カレンダーによる）
■年間休日115日（有給取得義務の5日を除く）
■有給休暇
入社時に5日付与、入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
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TEL：03-6903-1322（10～18時 ※土日祝を除く）
