＊個別指導塾運営スタッフ（教室長候補として） 1、授業準備（研修あり）及び授業 2、保護者、生徒との面談 3、教室の環境整備、勉強しやすい環境づくり 　（やる気を出すイベントを企画、実施致します。） 4、専用システムを使って、講師の割り当てや月謝 　振替、HP更新作業などを行います。 5、他、講師との授業内容を打ち合わせ、指示 　授業の振り返り目標設定なども行います。 上記の内容を１年かけて一人立ちできるようにサポート致します。 変更範囲：会社の定める業務

【業務内容】 EIKOH LiNK STUDY個別指導部門(リンスタ個別）の社員として、国内外の生徒に学びの場を提供！ EIKOH LiNK STUDYとは、株式会社栄光(栄光ゼミナール)が運営する双方向型オンライン指導専門塾です。 そこでの主な役割は、オンライン授業の管理、講師育成、受験指導(進路指導）、及び保護者との コミュニケーション。 ※原則、各種業務は分担して行いますが、将来的には経営管理を中心とした責任者として 　マネジメント業務に従事いただくことも可能です。 【具体的には】 ①オンライン授業管理 (生徒の入退室状況確認、授業時巡回/学習進捗確認) ②講師育成 (入社時研修/授業時OJT/能力別研修の実施) ③保護者・生徒面談（お客様のご要望や受講目的にあわせて、 　学習スケジュールを作成/日頃の学習に関するお困りごとやご相談への対応) 【ポイント】 「ICTを駆使した学習の‟見える化”で、通塾型以上の密なコミュニケーション」 専用アプリを活用して、生徒・保護者と塾を繋ぐコミュニケーションを実践。 保護者、生徒とのメッセージのやり取りや、塾からのお知らせの送信、課題の提出、 面談の予約など、リンスタ個別での塾とご家庭のコミュニケーションを深めています。 また、担当講師への質問や、欠席連絡など日常のやり取りにも使用します。 気軽にやり取りが出来るからこそ、通塾型以上の手厚いサポートを可能にしています。 【働きやすい環境づくり】 リンスタ個別は日曜日と月曜日が閉室なので、連休でしっかり休日を取得することができます。 また、拠点に同じ職種（学習アドバイザー）の社員が複数名勤務しているため、相談や質問も 気軽にしていただける環境です。 合わせて、会社全体で男性社員の育休取得率向上を目指した取り組みなども行っています。 ◆◆入社後の研修制度◆◆ （１）初期研修　※2週間程度 【インプット】会社理念、教務システム、入試事情、コンプライアンス、サービス内容など 【アウトプット】授業（個別）の事前準備、模擬授業・面談・電話対応 （２）拠点でのOJT＜現場＞ 初期研修と並行して、リンスタ個別での現場研修も進めていきます。 日常的なサポートと行うパーソナルサポーターが就き、リンスタ個別の特性や、 仕事の進め方などを丁寧にお伝えしていきます。

【業務内容】 リンスタグループ指導部社員として、全国・全世界の生徒にあなたの授業をお届け！ 主な役割は、小・中学生国語のZoom双方向オンライン授業、進路指導、保護者対応。 リンスタでは独自の「映像授業と双方向授業のセット受講」で生徒の実戦力を鍛える指導を実践。 旧来の常識を超えた指導を通じて、教務のスペシャリストを目指して下さい。 【具体的には】 ・中学受験もしくは高校受験に関するオンライン双方向型集団授業 ・オンライン授業用の教材、資料作成など授業準備 ・専用アプリを活用しての生徒、保護者とのコミュニケーション、質問対応、宿題☑チェック ・講師育成 (入社時研修　/　授業時OJT / 能力別研修の実施) ・ゆくゆくは、「映像授業」の担当としてあなたの授業を全国に届けていただけます！ ※担当科目、担当セグメントを定め専門性高い指導をご担当。 【ポイント】 全国・海外の幅広い層の生徒たちをあなたの指導で合格に導いてください。 栄光の誇る教務のエキスパート社員と同じフロアでの勤務のため、研修、育成体制は万全です。 年1回の合格セミナーでは生徒と対面でお会いいただけます。 毎年、最難関校/難関校への多くの生徒が合格しています。 【働きやすい環境づくり】 リンスタでは日曜日と月曜日が閉室なので、連休でしっかり休日を取得することができます。 また、拠点にベテランの教務エキスパート社員が複数名勤務しているため、相談や質問も 気軽にしていただける環境です。 合わせて、会社全体で男性社員の育休取得率向上を目指した取り組みなども行っています。 ◆◆入社後の研修制度◆◆ （１）初期研修　※2週間程度 【インプット】会社理念、教務システム、入試事情、コンプライアンス、サービス内容など 【アウトプット】授業（個別）の事前準備、模擬授業・面談・電話対応 （２）拠点でのOJT＜現場＞ 初期研修と並行して、リンスタでの現場研修も進めていきます。 日常的なサポートと行うパーソナルサポーターが就き、リンスタの特性や、 仕事の進め方などを丁寧にお伝えしていきます。

【業務内容】 ロボット・プログラミング教室「栄光ロボットアカデミー」の 教室長候補として下記のお仕事をお任せいたします。 【具体的には】 ・幼児から高校生を対象とするロボット制作・プログラミングの授業 （ビジュアルプログラミングからコーディングまで） ・教材開発（授業の品質管理や講座の新規開発など） ・事務手続き（入塾手続・退塾手続・請求書発行・退勤管理など） ・集客営業（体験授業の実施・クロージング・授業やプロモーション 　　　　　　動画の制作など） ・経理処理や分析業務（小口管理・発注業務・ＰＬ分析など） ・アルバイトスタッフの管理（育成研修の実施・シフト管理など） プログラミングの授業をするだけでなく、教室マネジメントも行うので、 プレゼンテーションスキル、プロモーション力、事務処理能力、人材育成能力など、 様々なスキルを同時に習得・向上させることができます。rい 入社時初期研修を受けた後は、先輩社員について、まずは授業を担当できるように なることを目指します。その後に教室担当として教室をご担当いただきます。 栄光ロボットアカデミーでは、定期的に他教室の社員で集まり、情報共有や 研修の機会があるので、困ったときはチーム内やリーダーへの相談も気軽に行えます。 授業するのが初めてでも、現場研修を通して基礎から学ぶことが可能です ◆◆入社後の研修制度◆◆ （１）初期研修　※2週間程度 【前半】会社理念、教務システム、入試事情、コンプライアンス 　　　　 サービス内容など 【後半】授業（個別・グループ）の事前準備、見学、 　　　　 模擬授業・面談・電話対応（ロープレ形式）など （ロボットアカデミーの授業に合わせた形式で参加します。） （２）教室でのOJT＜現場＞ 初期研修と並行して、配属先の教室での現場研修も進められます。 教室の特性や、生徒のことなど先輩の指導を受けながら、 徐々に生徒への授業を担当していきます。 さらに新人研修だけでなく、実務で活かせる 細分化された ”学びの機会” を数多くご用意しています！

【業務内容】 小・中・高校生を対象とした個別指導塾での学習指導をお願いします。 専任講師：主に教える業務になり、一部マネジメント業務がございます。面談業務なし。

＜主な仕事内容＞ 集団塾もしくは個別指導塾にて、生徒の指導・教室運営をお任せ。 集団指導は1クラス15名前後、個別指導の場合は講師1名につき2名の生徒を担当します。 仕事内容 ■授業（1日40～60分×3～5コマ） ■生徒の出迎え・見送り ■面談、進路相談 ■保護者への入塾案内、進路相談　など

集団塾における進学・教務指導、および教室運営業務全般をお任せします。 ・集団授業の実施 ・保護者・生徒フォロー ・教室の美化、メンテナンス ・その他付随する事務全般

【具体的な仕事内容や研修など】 ◎授業⇒英数いずれか 1 科目を担当 自立型人材育成教育（リーチング）を用いた学習・受験指導 など ◎クラス担任業務⇒生徒や保護者への進路指導や定期面談 ◎生徒集客に向けた PR 活動 ◎1 日の流れ 13:45／出社・ミーティング 14:00／授業の事前準備、科目研究 など 19:30／高校生対象 授業開始 ※英数どちらか 1 科目 21:30／全クラスが終了 事務処理など 22:10／退社 ★目指すは残業ゼロ★ 残業ゼロを目指し、毎日、22 時 30 分に自動的に一部のシステムへのアクセスを制限

【業務内容】 ・教務職（文系講師：英語・国語・社会のうち2科目程度） ・キャリア制度 教務職→主任→副校長→校長→ブロック長 ＊全社グループでは他にもキャリア変更可能

【業務内容】 大学受験生（主に高校生）を対象に学習・進路指導全般を行っていただきます。 数学・英語・物理・化学・国語の中から1科目を担当していただきます。 なお物理・化学を担当される場合、配属校舎によっては数学の授業も担当いただく可能性があります。 1クラスの人数は20～30名程度で構成され、集団指導を中心に自習室での個別指導も行ないます。 ■教育体制：入社後は教育担当の元で研修を積んで頂きます。模擬授業による指導で基礎を学び「指導内容」をまずは習得していただきます。 指導内容だけではなく板書の方法や伝え方などの「指導技術」、また生徒をどのように伸ばして行けば良いのか、といった「指導者としてのスキルやノウハウ」を学んでいただきます。