文系講師もしくは理系講師として小・中学生を対象に授業を担当して頂きます。1 クラスにつき生徒は約20名、完全学力別のクラス編成です（1学年で2～8段階）。独自のメソッドを学んで頂きながら、ホーム ルームの実施やコーチングなども担当して頂きます。 ※基本的に教育・学習指導が業務のメインのため、他塾のような営業ノルマなどはありません。マネジメント業務もなく、生徒の成 長のために集中して頂ける環境と言えるかと思います。 ■働く環境としての魅力 完全週休二日制／35年連続増収／業界トップクラスの給与水準 今年度は34校舎で生徒数9200名（12月末現在）在籍、1校舎の平均生徒数が270名を超えているのが当社の大きな特徴です。 1校舎あたりの平均生徒数は業界平均で100名と言われており、当社はその2.5倍以上の高い収益体質です。 ■同社の特徴：充実した手厚い教育研修がある為、未経験者も安心して就業できます。 「人づくり」を信条とする同社の理念を理解してもらうため、入社後、約1週間の座学研修を実施します。その後、配属校での実務研 修（事務処理や指標のつけ方、入塾希望者への応対スキル等の習得）を行います。教室担当者の85％は、異業種からの転職者にな り、未経験から成長できる環境です。

塾講師として小・中学校の教科を担当◆得意な科目からスタート！少しずつ校長候補として運営や管理もお任せ 【具体的には】 生徒への授業を行う塾講師、仕事に慣れてきたら運営・管理など校長候補としての業務もお任せします。 ★授業の準備・実施 得意な科目を教えることからスタート！ 『どのテキストを使い、前回何ページまで進んだか』授業の詳細を計画し現在の学習レベルなどを把握・指導 ★時間割を作成 『次回、どのテキストを何ページまで進めるか。小テストをどのタイミングで実施するか』 単元の進め方を他の先生とミーティングを行い決めていきます。 ★保護者への連絡 生徒の塾での様子の報告やテスト結果に基づく学習アドバイスや進路指導 ★その他 生徒の質問受けや欠席者用のプリント作成 教室の整備等 【未経験でもOKなワケ】 新入社員専門の教育担当が在籍！ ・生徒さんとの関わり方 ・スクールについて ・板書の仕方 ・言葉遣い ・電話応対　等 マナーや基礎を2ヶ月間しっかり研修します。 また、同時に各校の先生の授業に参加し授業の組み立て方、進め方などを学びます！

【業務内容】 事業における最前線のビジネスメンバーとして、お客さまに直接価値を提供しながら、事業の進化に向けた課題解決を担っていただきます。 （職務内容の例） ● サービス導入塾の事業成長支援 ● サービス未導入塾へのコンサルティング営業 ● 大学向けの新入試プログラムの提案営業・導入後支援 ● 非教育事業者へのエンタープライズセールス ● フランチャイズパートナーの開発 ● フランチャイズパートナーの支援 ● チームメンバーのマネジメント・成長支援　など オープンポジションでの募集です。 実際に関わる事業やポジションについては、面談／面接を通して相互理解を深めながら、ご志向やご経験にあわせてご提案させていただきます。

新規事業である「フランチャイズ事業」において、同じ志を持つフランチャイズパートナーを募り、加盟したオーナー・教室の成長支援を行います。 ＜業務内容の例＞ ・フランチャイズパートナー開発の戦略検討 ・フランチャイズ事業者のカウンターパート（経営陣など）への事業開発提案、合意形成 ・フランチャイズ加盟教室の立ち上げ、運営支援 ・全てのパートナーが成功するためのパートナー支援の型づくり ・生徒の満足度向上、成績向上に向けた教室設計、講座設計 ・塾、生徒の声をもとにした、プロダクトの課題発見、改善提案　など 上記に加え、ご経験やご志向に合わせて、チームメンバーのマネジメント・成長支援や大手顧客向けの事業開発支援などもお任せします。

大学向けのソリューションセールス、カスタマーサクセス業務を担当いただきます。 お持ちのご経験やスキルに応じて、相談の上で下記業務の一部／全てをお任せいたします。 ●ソリューションセールス業務 　‐ 全国の大学の担当者・決裁者との接点づくり、関係構築 　- 顧客へのヒアリングによる課題整理～解決策立案 　‐ 大学入試変革、入学前教育のソリューション提案 　‐ 大学への認知拡大に向けたセミナーの企画・登壇　など ●カスタマーサクセス業務 　‐ 顧客の教育方針・課題を踏まえた、入試・入学前教育モデルの設計 　 （目標設定、期間設定、学習内容検討、オペレーション検討など） 　‐ 志願者募集に向けた広報活動支援 　‐ 申し込み状況・atama＋学習状況のモニタリング、運営改善提案 　‐ 結果の分析と次年度に向けたソリューション提案　など ●企画業務 　‐ 全国の大学に導入を広げるための営業戦略検討 　‐ 高大接続プログラムのサービス・運用改善企画/実行　など 上記に加え、ご経験やご志向に合わせて、チームメンバーのマネジメント・成長支援などもお任せします。

担当する大手塾の事業戦略や競争環境を理解し、担当塾の事業全体の成長を支援します。 ＜業務内容の例＞ ・塾の運営モデル・講座・価格等の事業設計、マーケティング戦略策定や運営推進の支援 ・担当塾の事業戦略を踏まえた新運営モデル（フランチャイズ等）の提案 ・担当塾のカウンターパート（経営陣など）への提案、合意形成 ・フランチャイズ加盟店の立ち上げ、運営支援 ・塾、生徒の声をもとにした、プロダクトの課題発見、改善提案 上記に加え、ご経験やご志向に合わせて、チームメンバーのマネジメント・成長支援や立ち上げフェーズであるフランチャイズ事業の課題発見・成功モデルづくりなどもお任せします。

【生徒第一主義の個別指導塾の正社員講師職】 小・中学生、高校生対象の授業を担当。 指導学年や科目（文系または理系のいずれか）は、希望・適性から判断して決定します。 授業は個別ブース で行う「1対1」の授業が基本。ホワイトボードを使った授業スタイルできめ細かい指導を実現し、生徒の学力向上をサポート。 ①小・中学生および高校生対象の個別指導 ②教材選定や志望校設定等の生徒管理 ③受験指導にともなう各種入試分析 ④定期テストや入試対策に向けた教材作成 ⑤その他教室運営におけるサポート全般 私立中高受験、公立高受験、定期テスト対策、私立国公立大受験など、生徒一人ひとりのニーズに合わせた授業を行います。将来的には、教室長 へのステップアップや一斉指導（集団授業）の担当なども可能。様々なキャリアアップの選択肢を用意しています。

小中学生を主体とした集団指導、保護者様対応、教室運営に伴う事務処理（分担制）、教室清掃等

小中学生の学習指導。校舎運営。 小学５年生から中学３年生までの指導を行う職員の募集をしています。しっかりとした研修制度があるので、未経験者やブランクのある方でも大丈夫です。あなたの応募をお待ちしております。 愛知県豊橋市で学習塾を２校舎運営している会社です。子供たちに、学力をつけることはもちろんですが、勉強や受験を通じて、「強い心」を身につけさせることをコンセプトに、指導を行っています。地域の方々から、ご理解ご支援をいただき、おかげさまで、小５生から中３生まで、約300人が通う学習塾となりました。 関わった生徒や保護者様に、幸せを感じる人生を送ってもらいたい。そのための勉強、受験そして塾でありたいと考えています。 今後も学習指導を通じて、地域社会に貢献し、校舎数を増やすことで、その輪を広げていきたいと思います。 校舎では、丁寧でわかりやすく、時に熱血、時に楽しい授業を展開しています。また、個々の生徒にぴったりな指導や、当塾独自の学習法で、生徒の夢の達成をサポートしています。 各学校の上位半分に入る生徒が通い、地域のトップ校、準トップ校に半数以上が受験していきますが、子供たちはみんな明るく元気で、保護者様とのコミュニケーションも重視しているため、アットホームな雰囲気です。 日々の業務は、生徒や保護者様の笑顔のために、こだわりをもって活動しています。とにかくスタッフ一同一生懸命です。ご希望によっては、運営幹部へのキャリアアップも可能です。

①初期は経理実務からスタートいただき、 弊社特有のビジネスモデルや年間の一連の動き方を掴んでいただきます。 - 請求書修正・発行 - 債権管理（入金消込・滞留債権確認） - 経費精算 - 月次伝票起票 - 納税（償却資産・事業所税・消費税・法人税、事業税等） - 法定申告の一部対応 ②その後は、キャリアや志向性に応じてミッションをご相談させてください ※あくまで一部です - コーポレートのジェネラリストとして『経営企画』へチャレンジ - 経理/会計プロフェッショナルとして本決算や申告業務、会計方針の検討 - 事業部とより密に連携しながら新規事業案件や商品設計の支援 - オペレーションの効率化・高度化やツール適正検討、外注体制の検討など - 上場準備、監査対応のサポート業務