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≪企業・官公庁に研修サービスを提案するお仕事です／最大週2日在宅勤務可≫ ・アポイント、訪問、打ち合わせ（既存70％・新規30％） （新規営業も紹介や関連組織に対してが中心で心理的負担が少なめです） ・提案書、見積書作成 ・顧客とのヒアリング結果に基づく研修カリキュラム作成 ・講師との打ち合わせ など ※まずは既存顧客（官公庁・公的機関を中心としたリピーター様）の対応からお願いします。OJTを通じて丁寧に引継ぎをします。 ※おかげ様でリピート率が非常に高く、お客様と継続的な関係を構築することができます。 ※お客様の課題に応じたサービスを提供するソリューション型のスタイルのため、お客様が求めていないサービスを無理に提案することは一切ありません。 ※毎日外出をしているというスタイルではなく、週５日間のうち平均２日外出、３日内勤（研修の企画、調整、事務処理等）という働き方です。お客様との面談は、訪問のみでなくオンラインもあります。 ※九州地区を中心に出張があります。（現状、週1～2日程度は直行直帰スタイルです。原則出張時の残業はありません。）
◆高校・大学事業を基軸とした業務 運営する高校・大学事業において、生徒・学生に対して学びの質や環境の充実を含む事業拡大、およびアライアンス推進含む新規事業の企画・提案・推進に携わる仕事です。 ◆主な業務内容 ・市場/ニーズ/競合リサーチ ・地方自治体、教育委員会、その他アライアンス等に関する渉外営業 ・企画立案・提案・推進 ◆「事業開発」について 教育サービスを一人でも多くの生徒・一つでも多くの地域に提供するために、新規開校に関する業務やアライアンス推進活動に注力しています。また、提供する教育サービスの地域展開の一環として、公的機関や民間企業との協力・協働・連携を図るための活動も行っています。
総務スタッフ募集! ! 総務業務全般主にはファシリティ業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・校舎設備管理業務全般 ・新規開校~閉校(それに伴う業務) ・オーナー、家主様との折衝 ・備品、什器の購買管理 ・営繕管理 ・その他総務業務 ※業務委託会社の方と協力しながら進めていただきます。
「法人支援室」にて、在籍生・卒業生のキャリア形成に関する支援や事業提案が主な仕事です。 ◆主な業務内容 ・既存提携法人の在籍確保のための生徒募集の支援 ・既存提携法人との連携による生徒指導・授業支援 ・各地域拠点に成り得る新規法人の開拓 ・キャリア形成支援、事業提案 ・地方自治体、教育委員会との連携事業に関する企画営業 ・事業実現に向けた提携企業開拓 ・取引先企業への提案営業 ・グループ企業と連携した事業提案および企画営業 ご経験や意欲次第で、業務の幅はどんどん広げることが可能です！
【個別指導教室長候補】関西での規模トップクラス／設立50年以上
「マネージャー」として講師を支えながら、 教室運営をお願いします。 具体的には▼ ■教室運営・管理 ■講師のマネジメント ■授業や講師の教育プログラムの企画 など ・教室の整理＆整頓や見回り、報告業務 ・保護者懇談 ・講師ミーティング （講師から相談や生徒のことを聞く） ・授業の巡視 （カリキュラムや指導方法のチェック） ・授業後に授業の報告を受ける ・翌日の授業準備など 教室運営が円滑に行われるよう、 様々な業務をお任せします。
集団指導の専任講師（正社員）を募集中です。専門の教科を持つことで教科の専門性を高めることが可能になるんですよ！キャリアアップし、校長やエリアマネージャーになった場合には、教科指導に加えマネージャー業務（教室運営）もお任せします。
【大学受験部スタッフ】関西での規模トップクラス／設立50年以上／業界・職種未経験歓迎
大学受験に特化した映像予備校で高校生を対象とした教室の運営・管理、また生徒一人ひとりに合わせた学習指導のフォローをお願いします。 【具体的な業務】 生徒との定期的な面談や進捗の確認、また教室スタッフの育成・ 管理などを中心に事務作業などもお任せします。 ・授業の進捗・達成度管理・進路指導 ・チューター(生徒の自習をサポートするスタッフ)の管理・研修 ・来訪者や電話対応、事務作業
【最短1年で教室長】教室長候補としてお迎えします！適性に合わせステップUPする仕組みあり！ 【具体的には】 ◆授業 得意科目を中心に1～2教科を担当。(1クラス約10名) ◆教室運営 以下の業務を通し、教室長をサポート。 ・生徒の成績・在籍管理・進路指導 ・講師のスケジュール管理や授業内容の指導 ・保護者・生徒面談 ・生徒募集活動、入塾希望者へのご案内 など ☆最短1年で教室長へステップUP! 通常2～3年（経験者）を目安に、教室を統括する教室長へ！ 裁量大きな仕事で、ますますやりがい十分！ もちろん授業も 担当できます
学習塾の講師兼運営／名古屋 教育を通してやりがいと感動を！手厚い待遇☆
【教育を通してやりがいと感動を！厚待遇☆塾講師兼教室長】 学習塾講師（教科選択制）と教室長の仕事です。 【具体的には】 塾講師として、生徒の学習・進学指導 教室長として、教室運営全般・各種企画の立案・講師の育成 塾の先生が子どもたちに与える影響はとても大きいものです。 自分自身の人生経験や知識を存分に活かして 子どもたちに夢やロマンを熱く語ってください。 そして、可能性に溢れる子どもたちの輝く未来を切り拓いてあげてください！
小学生から高校生までが通う個別指導の学習塾の運営です。 生徒や保護者とのコミュニケーションを大切に生徒の志望校合格をサポートします。 教室長は、授業の座席割りを組んだり講師を割り当てたりなどの全般的な講師管理と生徒管理や面談を通しての生徒・保護者への学習面に関する提案及びカウンセリングを行なっていただきます。 副教室長は、授業も含めて様々な業務を通して教室長を支えます。いずれもしっかりとした研修があります。塾講師未経験でも大丈夫です。 同業経験者または他業種役職経験者は給与面でも優遇します。
