■当社について 私たちは、「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォームを開発・運営しています。 AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。 ■本ポジションに期待すること 記憶という領域を取り扱う以上、長期間継続してプロダクトを使ってもらうということがとても重要です。 また、それと同時に、学習者の方々にとっては、受験前など人生の中でもとても大切な時期に長時間利用してもらうプロダクトでもあります。 本ポジションにおいては「ユーザーにとって使いやすいプロダクトになっているか、利用において不具合がないか」を検証しながら改善につなげ、プロダクトの品質を向上させていくことをお任せします。 ■職務詳細 ・検証計画の策定、検証項目の準備、検証の実施 ・検証プロセス?リリースプロセスの改善 ・自動E2Eテストの構築と運用 ・QAの観点からプロダクトへのフィードバック ■使用言語/ツール/開発環境 ・サーバサイド: Scala(Play Frameork), C++ ・フロントエンド: Typescript, React, Redux ・Android: Kotlin, C++ ・iOS: Swift, C++ ・インフラ：GCP, GKE ・データべース：MySQL ・コード管理: GitHub ・コミュニケーション：Slack ・BTS：JIRA

■業務内容 今後の非連続な成長を実現し、ユーザーにより良いプロダクト・サービスを届けるために、ご志向やご経験に応じてプロダクト開発チームの下記業務をお任せ致します。 ・プロダクトのフロントエンド/バックエンドの開発やiOS/Androidに関するアプリケーション開発 ・テスト自動化エンジニアリング ・インフラ環境の整備構築、保守運用 ・顧客課題／技術障害の調査～解決や再発防止策の提案・プロダクト改善等を含む新規チームの立上げから業務フローの確立 など、ご志向を伺いつつ、選考プロセスにおいて適性を考慮させていただきながら、具体的なポジションのご相談とご提案をさせていただければと思います。 (詳細な業務内容についてはご面談で擦り合わせをさせてください) ■使用言語/ツール/開発環境 ・サーバサイド: Scala(Play), C++ ・フロントエンド: Typescript, React, Redux ・Android: Kotlin, C++ ・iOS: Swift, C++ ・インフラ：GCP ・データべース：MySQL ・コード管理: GitHub ・コミュニケーション：Slack

●セールス業務 ・教育機関、大手企業等の法人顧客に対して、 　記憶にまつわる課題を特定し、アプリを活用した課題解決をご提案 ・組織として再現性高く成果を出すためのイネーブルメント施策の設計と推進 ●組織マネジメント ・セールス組織の戦略・戦術設計、推進 ・セールス組織のメンバーマネジメント、評価体制の改善 ●プロダクトとしての成長促進に向けた事業開発 ・顧客からプロダクトの成長に資するフィードバックを収集 ・上記のフィードバックを社内開発チームに連携 ・開発に伴う提供価値のインパクトの検証 ・他組織と協働しながら自身が属する事業開発プロジェクトを推進 ■期待すること ---------------- "記憶"という新たな市場でのセールス活動のため、 「完成したプロダクトを売る」ではなく、 顧客課題に対する高い解像度を元に事業開発／商品企画まで広く期待しています。 大手IT企業から、レバレジーズ、ANDPADなどのベンチャー企業まで、各方面でのプロフェッショナルが集い、深耕営業を好むメンバーが多いSales組織。 IPO準備も本格化する現フェーズでご入社いただく方々は、今後の事業/組織を牽引いただくコアメンバーとなりますので、早期にマネージャーとして、組織戦略まで幅広く関与いただくことを期待しています。

●人事制度（報酬/等級/評価）の運用や改善 - 会社運営の根幹の一つである、人事制度の3点をセットで運用と改善を行っていただきます - 人数規模が拡大するスタートアップの中で、小さなアップデートを頻繁に行いつつ、大きな課題には時間をかけて取り組んでいきます ●全社サーベイの実施と分析 - 現在3種類のサーベイを実施しており、その中から示唆を抽出しつつ、相対する部門責任者と課題の解決を行っていきます。 ●その他 - 福利厚生や育成、カルチャー推進など、HRの専任担当がいない領域はまだまだたくさんありますので、上記に関連する周辺部分には志向性次第で取り組むチャンスがあります。

【パンフレットや募集要項など、生徒募集にかかわるツールの企画、制作ディレクション業務】 広報・宣伝・マーケティング・販促に総合的に取り組んでいただきます。 学校生活や進路に不安を抱えている生徒・保護者、夢と学業を両立したい生徒・保護者、学び直しをしたい社会人・主婦・シニア層･･･。たくさんの方が「学びたい」という想いを持っています。そのような方が一歩踏み出すキッカケを作る、背中をフッと押してあげる。私たち広報・マーケティング担当は、そういった役割だと思っています。 様々な手段で私たちの学校の存在や想い・教育内容を知って入学いただき、笑顔で巣立っていく生徒の姿を見ることが、広報・マーケティングの担当としてのやりがいの一つです！ 今回は主に、以下の業務に精力的に取り組んでいただく方を募集します。 ◆パンフレットや募集要項など、生徒募集にかかわるツールの企画、制作ディレクション 学校の「顔」となるパンフレットやチラシなどの各種ツール、出願時に必須となる募集要項など、各種販促物の企画や、制作にかかわるディレクションを担当いただきます。 ◆各種SNSの管理、運用、分析 たくさんのSNSがある中で、何をどう活用して情報を伝えるかがブランディングの鍵となっています。各種SNSのコンテンツ企画、運用、管理などに取り組んでいただきます。 ◇その他、広報／宣伝／マーケティング／販促にかかわる業務全般にチャレンジしていただきます！ ・ウェブサイトのコンテンツ企画、運用、分析、管理 ・各種広告の企画立案、検証・効果分析 ・各種メディアへの広報発信、アプローチ ・マーケティングリサーチ ・各キャンパスの取材や生徒インタビュー ・その他、各種DM施策、マーケティングオートメーション活用など、私たちを知っていただく活動に、幅広く取り組みます。

生徒・学生の将来をイメージしながら充実した高校・大学生活をオンライン支援！ 【オンラインで学ぶ高大一貫型の「ネットの高校・大学」教務・運営職】 オンラインの最大のメリットである「時間」と「空間」の自由度を活かして、やりたいことに集中しながら、落ち着く環境で自分に向き合いながら高校・大学卒業を目指す生徒・学生を支援することがお仕事です。 学生・生徒に対し、卒業に向けた学習の支援や、希望進路実現に向けて、進路指導など心理面からのサポートを主として行います。 通信制の大学としては珍しく高校卒業時の進路選択として選ばれることの多い大学です。人生においても重要な「新卒時の進路選択」を迎える学生に対して、一番の相談役となっていただきたいと思っています！ ◆主な仕事 映像授業の視聴とレポート学修を進める学生・生徒の担任業務 ・オンライン面談やチャットツール等でのサポート （学修相談・進路相談、学修進捗管理、保護者対応など） ・オンラインでのイベントやガイダンスの企画提案・運営 ・一部の学生における英語や小論文等の学習フォロー ご経験や意欲次第で、業務の幅はどんどん広げることが可能です！ 未経験の場合でも、学生・生徒の声に耳を傾け、卒業と希望進路実現に向けてサポートする意欲のある方であれば大歓迎です。

小・中学生を対象とした教科指導 「授業」や「教科指導」等の“先生としての仕事を通じて、 子どもたちの成長と保護者の方々の満足度を高めていく仕事です。 将来は校舎責任者、地域責任者へとステップアップしていただきます。 具体的には・・・ ・教科指導、受験指導（主に中学生の英語、または小中学生の算数・数学） ・生徒管理、進路指導 ・保護者対応 ■徹底した入社後研修 みなさんの経験に応じた研修制度を整備しています。 育成担当のもと、まずは先輩講師の授業見学から入り、 教科ごとの教科指導研修や模擬授業、保護者懇談などの研修を行います。 実力に応じて授業のコマ数・担当クラスを決めていきます。 校舎に配属された後も継続的に研修を行い、フォロー体制を整えております。 常に自らを研鑚する機会があるので、 自己成長できる環境です。 ■キャリアステップ 最初は各校舎で勤務し、経験を積んでいただくことで実力を身につけてください。 能力に応じて、校舎責任者、地域責任者へとステップアップしていただきます。 【配属先】グループの各校舎 ※配属校は適性や能力によって決定いたします。 【醍醐味】 東証スタンダード上場企業だから､安心して仕事に取り組めます！ 20代・30代若手社員が活躍中！！

第二新卒・中学受験経験者大歓迎！！ 【業務内容】 中学受験を目指す小学生を対象とした教科指導をお任せいたします。 「授業」や「教科指導」等の“先生としての仕事を通じて、子どもたちの成長と保護者の方々の満足度を高めていく仕事です。将来は校舎責任者、地域責任者へとステップアップしていただきます。 《具体的には》 ・教科指導、受験指導（主に文系指導） ・生徒管理、進路指導 ・保護者対応 ■徹底した入社後研修 ∟みなさんの経験に応じた研修制度を整備しています。 …育成担当のもと、まずは先輩教員の授業見学から入り、教科ごとの教科指導研修や模擬授業、保護者懇談などの研修を行います。実力に応じて授業のコマ数・担当クラスを決めていきます。 校舎に配属された後も継続的に研修を行い、フォロー体制を整えております。 常に自らを研鑚する機会があるので、 自己成長できる環境です。 ■キャリアステップ 最初は各校舎で勤務し、経験を積んでいただくことで実力を身につけてください。 能力に応じて、校舎責任者、地域責任者へとステップアップしていただきます。 【配属先】中学受験専門塾　各校舎 ※配属校は適性や能力によって決定いたします。 【醍醐味】 東証スタンダード上場企業だから､安心して仕事に取り組めます！ 20代・30代の若手教員が活躍中！！

　≪教室運営スタッフ　募集≫ 個別指導塾の教室運営を担当していただきます。 あなたの熱意と指導が、生徒たちの成長の手助けとなるお仕事です！ 【教室運営とは】 教室運営・マネジメント業務に広く携わっていただきます。 個別指導に関わるスタッフは、講師、事務スタッフなどさまざま。 生徒と共に成長する教室を運営するため、関わるすべての方に貢献する働きを期待しています！ 教室長（マネージャー）登用までサポートします！ 【具体的には】 ・担当教科による教科指導 ・入会を希望されるお客様との面談・カウンセリング ・生徒懇談(進路・学習アドバイス) ・保護者の方々との連携 ・講師マネジメント(育成・研修指導) 【配属先】各校舎（大阪・兵庫・京都など） ※配属校は適性や能力によって決定いたします。 【醍醐味】 東証スタンダード上場企業の安定した基盤で、安心して仕事に取り組めます！ 20代・30代の若手教員が活躍中！！ 第二新卒・個別指導経験者大歓迎！！

【パンフレットや募集要項など、生徒募集にかかわるツールの企画、制作ディレクション業務】 運営する通信制高校の広報・宣伝・マーケティング・販促に総合的に取り組んでいただきます。 学校生活や進路に不安を抱えている生徒・保護者、夢と学業を両立したい生徒・保護者、学び直しをしたい社会人・主婦・シニア層･･･。たくさんの方が「学びたい」という想いを持っています。そのような方が一歩踏み出すキッカケを作る、背中をフッと押してあげる。私たち広報・マーケティング担当は、そういった役割だと思っています。 様々な手段で私たちの学校の存在や想い・教育内容を知って入学いただき、笑顔で巣立っていく生徒の姿を見ることが、広報・マーケティングの担当としてのやりがいの一つです！ 今回は主に、以下の業務に精力的に取り組んでいただく方を募集します。 ◆パンフレットや募集要項など、生徒募集にかかわるツールの企画、制作ディレクション 学校の「顔」となるパンフレットやチラシなどの各種ツール、出願時に必須となる募集要項など、各種販促物の企画や、制作にかかわるディレクションを担当いただきます。 ◆各種SNSの管理、運用、分析 たくさんのSNSがある中で、何をどう活用して情報を伝えるかがブランディングの鍵となっています。各種SNSのコンテンツ企画、運用、管理などに取り組んでいただきます。 ◇その他、広報／宣伝／マーケティング／販促にかかわる業務全般にチャレンジしていただきます！ ・ウェブサイトのコンテンツ企画、運用、分析、管理 ・各種広告の企画立案、検証・効果分析 ・各種メディアへの広報発信、アプローチ ・マーケティングリサーチ ・各キャンパスの取材や生徒インタビュー ・その他、各種DM施策、マーケティングオートメーション活用など、私たちを知っていただく活動に、幅広く取り組みます。